Croissance

La croissance fait partie de la stratégie de notre entreprise et de notre route. En tant que leader de marché, nous devons montrer l'exemple et aspirer au développement dans tout ce que nous faisons.

Cela vous inclut. L'évolution personnelle est très importante pour nous. Nous voulons que nos employés soient motivés, inspirés et passionnés. C'est tellement important que nous l'avons décrit dans notrevision, notre mission et notre stratégie.

Le capital humain de Sioen Industries est un élément important de la croissance de l'entreprise. Nos employés s'assurent que les promesses sont tenues et que nos produits et services répondent aux attentes et aux exigences des clients. Grâce à de nombreuses années de persévérance, nos employés ont constitué un vaste pôle de compétences. Ils mettent leur cœur et leur âme dans leur travail, proposant constamment des solutions et alternatives créatives.

Chez Sioen, chaque employé reçoit un soutien interne par le biais de conseils personnalisés, programmes de suivi et/ou formations externes. Nous encourageons l'autoformation et tout autre type de formation.

Les personnes travaillant à tous les niveaux de notre entreprise sont traitées avec respect et leurs droits (humains) sont protégés et mis en avant. Nous sommes en contact avec des experts et nous consultons des sources d'information qui peuvent nous aider à respecter nos engagements vis-à-vis de tous nos employés.